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Título : Análisis de la gestión administrativa y de Talento Humano de la Facultad de Comunicación Social de la Universidad de Guayaquil, en el contexto del sistema de auditoria de riesgo de trabajo ( SART)
Autor : Aguas Villón, Christian Javier
Director(es): Obando Montenegro, José Enrique
Palabras clave : SISTEMAS PRODUCTIVOS
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
AUDITORIA
SISTEMA SART
Fecha de publicación : 18-sep-2015
Editorial : Universidad de Guayaquil, Facultad de Ingeniería Industrial, Carrera de Ingeniería Industrial
Citación : ;BINGI 04626T
Tipo: bachelorThesis
Resumen : Este estudio se realiza con el fin de diagnosticar la situación actual de seguridad y salud ocupacional de la Universidad de Guayaquil, específicamente en lo relacionado con la Gestión Administrativa y Talento Humano que forman parte del Sistema de Auditoria de Riesgo del Trabajo SART, y con el afán de que la institución pueda cumplir con las leyes impuestas por el ministerio de trabajo y así evitar sanciones, desde multas económicas hasta el cierre de la institución. Esto es parte del estudio integral de SSO conformado por los trabajos: “Análisis de la Gestión Técnica del Sr. José Colcha, “Análisis de la Gestión de Procedimientos y Programas Operativos Básicos” de la Srta. Stela Obando, esto se tomara como insumo para el trabajo de titulación “Propuesta del Sistema de Prevención de la Facultad de Comunicación Social de la Universidad de Guayaquil bajo el contexto del Sistema de Auditoria de Riesgo del Trabajo (SART)” del Ing. Luis Cárdenas. Por esta razón se realizó un levantamiento de información inicial en esta dependencia identificando los peligros existentes en las instalaciones, también se evaluó los conocimientos del personal sobre SSO por medio de encuestas, por último se utilizó el formato del Sistema de Auditoria de Riesgo del Trabajo SART para verificación del cumplimiento de los requisitos técnicos legales siendo este 0%. Este estudio de campo exploratorio descriptivo comprende un total de 5 recomendaciones para cuya implementación, la Administración Central deberá invertir $552.790,77 el estudio presenta un total de 5 No-Conformidades las cuales son todas Mayores A.
The aim of this research paper is to identify the current situation regarding security and occupational health in the University of Guayaquil. It refers especially to the management of administration and human resources that are part of the audit system of risks at the working place (SART for the Spanish abbreviation). Another objective is that the institution can comply with the laws imposed by the labor ministry to prevent penalties from fines to the closure of the institution. It is part of the comprehensive research of the security and occupational health that is made up of the following research papers: “Analysis of the technical management” by José Colcha and “Analysis of the management of basic procedures and operative programs” by Stela Obando. Both research papers function as input for the final research project “Design of the prevention system of the School of Social Communication of the University of Guayaquil in the context of the Audit System of Risks at the Working Place (SART)” by Luis Cárdenas. For this reason, first, information has been gathered to identify the existing dangers within the faculties. Additionally, personal knowledge about security and occupational health has been assessed through surveys. Finally, the format of the audit system of risks at the working place SART has been used to verify the compliance with the legal technical requisites which was 0%. This exploratory and descriptive field research contains five suggestions. For its implementation the Central Management will have to invest $ 552,790.77. The research presents five non-compliances that are beyond A.
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URI : http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/17719
Aparece en las colecciones: Trabajo De Titulación - Ingeniería Industrial

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