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Título : Requerimiento de competencias en seguridad y salud ocupacional para Universidad de Guayaquil.
Autor : Moyano Llorenty, Giovanny Iván
Director(es): Obando Montenegro, José Enrique
Palabras clave : SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
AMBIENTE DE TRABAJO
ACCIDENTES LABORALES
Fecha de publicación : 23-sep-2016
Editorial : Universidad de Guayaquil. Facultad de Ingeniería Industrial. Carrera de Ingeniería Industrial.
Citación : ;BINGI04781
Tipo: bachelorThesis
Resumen : Una adecuada planificación del ambiente del trabajo de la Universidad de Guayaquil nos permitirá disminuir la carga de trabajo, eliminar muchos riesgos innecesarios, y reducir al mínimo otros, con lo cual se evitan accidentes laborales y se preserva la salud del trabajador. Este trabajo de investigación recoge propuestas de los maestrantes quienes han realizado auditorias identificado los factores de riesgo que afectan a cada facultad, con esta información se realizó el análisis de cómo implementar un plan de Seguridad y Salud Ocupacional en cada una de las facultades mediante un plan de capacitación que permita al personal de la comunidad educativa argumentos técnicos para actuar ante estos factores de riesgos y de cómo disminuir la accidentabilidad y enfermedades laborales. También hemos logrado identificar las competencias y proponer en cada una de las facultades y departamentos un plan de incentivos que permita sensibilizar a los empleadores y trabajadores de la Universidad de Guayaquil para que participen de manera activa en un plan de motivación que permita disminuir los factores de riesgos.
Proper planning of work environment at the University of Guayaquil that will permit to reduce the workload, eliminate many unnecessary risks, and to minimize other, which will prevent accidents preserving the health of the workers .This research work collects proposals of the participants who have carried out audits identified the risk factors that affect each faculty, with this information was made an analysis of how to implement a plan of Occupational Health and Safety in each one of the faculties through a training plan that would enable the staff of the educational community technical arguments to act in the face of these risk factors and how to reduce the accident and occupational diseases. Also it has been able to identify the competences and propose in each one of the faculties and departments of an incentive plan that allows to sensitize employers and workers of the University of Guayaquil to participate actively in a plan of motivation which makes it possible to reduce the risk factors.
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URI : http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/18783
Aparece en las colecciones: Trabajo De Titulación - Ingeniería Industrial

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