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Título : Propuesta de implementación de un sistema de indicadores de gestión en seguridad y salud en el trabajo para la Empresa Centuriosa, basados en el Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo, Resolución No. C.D. 390.
Autor : Barriga Coto, Richard Fernando
Director(es): Cepero Martín, José Antonio
Palabras clave : SEGURIDAD, HIGIENE INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL
GESTIÓN DE SEGURIDAD
TRABAJADORES
RIESGOS LABORALES
Fecha de publicación : 16-nov-2015
Editorial : Universidad de Guayaquil. Facultad de Ingeniería Industrial. Maestría en Seguridad, Higiene Industrial y Salud Ocupacional.
Citación : ;BINGI0244-M
Tipo: masterThesis
Resumen : La presente investigación genera el fundamento teórico, práctico y técnico para propuesta de implementación de un sistema de indicadores de gestión de higiene y seguridad en el trabajo, aplicable a la empresa Centuriosa S.A., y basados en el Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo. Resolución No. C.D. 390. Centuriosa S.A., es una empresa que se dedica a actividades de servicios de instalación, montaje, mantenimiento, reparación de sistemas de climatización, ventas al por mayor y menor de acondicionadores de aire y ventiladores. Para lograr el propósito de la investigación, se utilizó el método de diseño no experimental longitudinal complementado con la investigación descriptiva y explicativa y la observación científica, con lo cual se tomó y registró la información para el análisis correspondiente. Se estableció un cuadro de mando con indicadores, los cuales reflejaran niveles de cumplimiento de metas y objetivos, que luego darán lugar al establecimiento de acciones correctivas o de mejoramiento. En el camino del trabajo, se establecieron las especificaciones de los procesos de Centuriosa S.A., las actividades críticas desde el punto de vista de la higiene y seguridad, las variables que debían ser monitoreadas, así como el desarrollo de un marco descriptivo de cada indicador. El cuadro de mando de los indicadores obtenidos, cumple los requisitos de la Resolución No. C.D. 390 Artículo 52, y con ello nos aseguramos que las actividades de gestión vayan acordes a las exigencias legales. Se recomienda automatizar el sistema de registro y control, con un software personalizado. Esta modernización facilitará información en tiempo real a menor costo y recursos y por tanto la toma de decisiones en forma temprana.
This research generates the theoretical, practical and technical foundamentation for a proposal to implement a system of performance indicators on health and safety at work, apply to the company Centuriosa S.A., and based on the Rules of the General Labour Risk Insurance. Resolution No. D.C. 390. Centuriosa S.A., is a company dedicated to give service of installation, assembly, maintenance, repair of HVAC, wholesale and retail of air conditioners and fans. To achieve the purpose of the investigation, the method of longitudinal no experimental was used complemented with descriptive and explanatory research and scientific observation, which was taken to get the information recorded for the corresponding analyzes. An indicator chart was established, in order to reflect the achievement of goals and objectives, then it will lead the establishment of corrective action or improvement. In the develop of the investigation, Centuriosa S.A., processes were set up; critical activities from the point of view of hygiene and safety, the variables that should be monitored, and the development of a descriptive framework is established for each indicator. The scorecard of indicators obtained meets the requirements of Resolution No. C.D. 390 Article 52, and thus we ensure that the management of activities goes in line with legal requirements. It is recommended to automate the registration and control system with custom software. This modernization will provide real time information and resources to lower cost, and therefore early decisions.
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URI : http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/21046
Aparece en las colecciones: Maestría en Seguridad, Higiene Industrial y Salud Ocupacional

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