Identificación de factores de riesgos ergonómicos en las actividades de oficina para reducir el riesgo de enfermedades laborales.
Fecha
2021-10-20
Título de la revista
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Universidad de Guayaquil. Facultad de Ingeniería Industrial. Carrera de Ingeniería Industrial.
Resumen
El objetivo de este estudio es identificar los factores de riesgos ergonómicos en el área
administrativa de la empresa Inorizonti S.A.S. para implementar buenas prácticas
ergonómicas y recomendar las mejoras necesarias para ser adoptadas por la empresa, dado
que la totalidad del personal se encuentra en un nivel alto de exposición a este tipo de
riesgos, lo que aumenta las probabilidades de los empleados de sufrir afecciones
musculoesqueléticas. Para llevar a cabo este proyecto de investigación, fue necesario la
observación directa en el área de trabajo y los hallazgos encontrados se registraron
siguiendo la metodología ROSA, la misma que fue seleccionada por ser la que mejor se
adapta a un entorno de trabajo donde se realizan exclusivamente labores de oficina, con
largas jornadas de trabajo que conllevan para los trabajadores periodos prolongados de
trabajo en una misma postura y, de acuerdo con lo observado, posturas inadecuadas,
además de equipo de oficina que no cumple con las características ergonómicas necesarias
para este escenario de trabajo. Una vez valorados los riesgos ergonómicos a los que están
expuestos los trabajadores de la empresa, se propuso la capacitación del personal como
primera medida, además de la adquisición del equipo de oficina ergonómico que permita
minimizar la exposición a este tipo de riesgos, implementando una cultura preventiva a
través de la capacitación continua.
The objective of this study is to identify ergonomic risk factors in the administrative area ofthe company Inorizonti S.A.S., to implement good ergonomic practices and recommend the necessary improvements to be adopted by the company given that all staff are at a high level of exposure to these types of risks, which increases the employees likelihood of musculoskeletal conditions. To carry out this research project direct observation was necessary in the work area and the findings were recorded following the ROSA methodology, which was selected for being the one that best suits a work environment where office work is exclusively carried out, with long working hours that entail prolonged periods of work in the same position for workers. In accordance with the observations, inadequate postures, in addition to office equipment do not meet the ergonomic characteristics necessary for this work scenario. Once the ergonomic risks to which the company’s workers are exposed to have been assessed, the staff training is proposed as a first step, in addition to the acquisition of ergonomic office equipment to minimize exposure to this type of risks, implementing a preventive culture through continuous training.
The objective of this study is to identify ergonomic risk factors in the administrative area ofthe company Inorizonti S.A.S., to implement good ergonomic practices and recommend the necessary improvements to be adopted by the company given that all staff are at a high level of exposure to these types of risks, which increases the employees likelihood of musculoskeletal conditions. To carry out this research project direct observation was necessary in the work area and the findings were recorded following the ROSA methodology, which was selected for being the one that best suits a work environment where office work is exclusively carried out, with long working hours that entail prolonged periods of work in the same position for workers. In accordance with the observations, inadequate postures, in addition to office equipment do not meet the ergonomic characteristics necessary for this work scenario. Once the ergonomic risks to which the company’s workers are exposed to have been assessed, the staff training is proposed as a first step, in addition to the acquisition of ergonomic office equipment to minimize exposure to this type of risks, implementing a preventive culture through continuous training.
Descripción
Este documento contiene archivo en PDF
Palabras clave
SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN, IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS, RIESGOS ERGONÓMICOS, MUSCULOESQUELÉTICO, MEJORA CONTINUA