Examinando por Autor "ANASTACIO TAPIA, KORALYA KERLY"
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- ÍtemAcceso AbiertoPROCESO DIAGNÓSTICO DE SATISFACCIÓN LABORAL EN EL DEPARTAMENTO DE LOGÍSTICA Y TRANSPORTE DEL INSTITUTO NACIONAL DE PESCA(Universidad de Guayaquil Facultad de Ciencias Psicológicas, 2018-01) ANASTACIO TAPIA, KORALYA KERLY; CECILIA BASTIDAS BOLAÑOS MScEl presente trabajo de sistematización se realizó en el Instituto Nacional de Pesca desde el mes de Junio hasta el mes de Septiembre de 2017, participó la Líder de Talento Humano, el Coordinador de logística y transporte, choferes y Asistente de Logística y transporte, esta experiencia pretendía poner en práctica los conocimientos adquiridos en el aula de clase, el principal resultado de la experiencia y de la sistematización sin duda alguna es que se logró desarrollar un diagnóstico organizacional. Tuvo como objetivo general mejorar el proceso de diagnóstico de la satisfacción laboral del departamento de logística y transporte del Instituto Nacional de Pesca, por lo que el eje de sistematización fue analizar dicho proceso diagnóstico. Realmente fue un proceso de aprendizaje y retroalimentación en donde tanto la institución como la practicante aprendieron a partir de esta experiencia, hubo muchas situaciones que se presentaron, pero lo importante es que fueron superadas, en vista del compromiso que se tenía para entregar un buen trabajo. Cabe recalcar que la satisfacción laboral es el conjunto de actitudes que el ser humano demuestra al ejecutar cada una de las actividades asignadas, es decir, si se encuentra satisfecho pueden llegar a ser optimista, dinámico, y auténtico, sin embargo si el colaborador se encuentra insatisfecho se sentirá pesimista, agobiado y desafortunado. Finalmente se determinó que la institución requiere que varios elementos sean implementados, para bienestar de los colaboradores