Examinando por Autor "PEREZ RON, DANNY STALIN"
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- ÍtemAcceso AbiertoSISTEMATIZACIÓN DE EXPERIENCIA EN EL PROCESO DE ANÁLISIS DE LA ROTACIÓN DE PERSONAL DE LOGÍSTICA EN UNA EMPRESA DE SUMINISTRO DE OFICINA(Universidad de Guayaquil -Facultad de Ciencias Psicológicas, 2020-04) CAJAMARCA RUIZ, ROCIO DE LOS ANGELES; PEREZ RON, DANNY STALIN; URIAS FUENZALIDA PSIC. MSC.En el presente trabajo analizaremos los efectos de rotación en el área de logística de una empresa de suministros de oficina. Se utilizó la metodología de sistematización de experiencias, empleando herramientas pertinentes para la recogida de información, como fuente primarias tenemos a la evaluación de desempeño y clima laboral, previamente realizadas dentro de la organización, los datos aquí recopilados sirvieron en la identificación de problemáticas internas, lo que nos ayudó a entender en una comparativa con la teoría considerada para este trabajo, el crecimiento porcentual de la rotación laboral (voluntaria o involuntaria) dentro de esta organización, que a su vez es el resultado de los efectos aquí identificados. El eje a sistematizar consiste en ¿Cuáles son los efectos de la rotación en el personal de logística en una empresa de ventas de suministros de oficina?, el objetivo principal será analizar dichos efectos y su injerencia en las funciones que desempeñan el personal de logística en una empresa de suministro de oficina. III De esta manera llegaremos a la compresión del crecimiento significativo de la rotación laboral dentro de esta institución y el cómo afecta de manera negativa a las áreas de trabajo y los colaboradores dentro de estas, considerando para su análisis categorías sociales como percepción y cognición social. En la reflexión crítica procederemos a realizar un análisis basado en el proceso vivido de los autores en su inmersión dentro de esta empresa, llegando a concluir que los procesos ejecutados dentro de esta institución han sido manejados de una manera inadecuada