Examinando por Autor "Pin Alay, Johan Dannes"
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- ÍtemAcceso AbiertoAnálisis del clima laboral y su incidencia en la evaluación de desempeño en almacenes TIA sucursal 173(Universidad de Guayaquil Facultad de Ciencias Administrativas, 2019) Cisneros Fariño, Juana Estefanía; Pin Alay, Johan Dannes; Tello Caicedo, Grace ElizabethEn todas las organizaciones es necesario mantener un ambiente laboral óptimo, con el propósito de ejecutar acciones colectivas que ayuden al desempeño de las metas organizacionales; El presente estudio tiene como principal objetivo analizar el clima laboral y determinar los factores que inciden en el desempeño laboral de Almacenes TIA sucursal 173, a fin de mejorar su rendimiento mediante un manual de conducta empresarial, capacitaciones e incentivos. La metodología utilizada en el desarrollo del proyecto es analítica, bibliográfica, cualitativa y cuantitativa; a nivel bibliográfico se hace mención a los diferentes conceptos relacionados con el tema en general; se utilizó el método cualitativo al realizarle una entrevista al administrador general y se recurrió al método cuantitativo al realizar una encuesta a todos los integrantes del almacén. El presente estudio tiene como finalidad, contribuir con información analítica acerca del talento humano de una empresa u organización, mediante los métodos antes mencionados, se puede concluir que es necesario implementar un manual de conducta empresarial en el almacén, además de hacer uso de un plan de capacitación y un plan de incentivos para mejorar el desempeño de todos los colaboradores del almacén