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- ÍtemAcceso AbiertoFlexibilidad laboral: un estudio de las percepciones y experiencias de los colaboradores de una empresa privada en Guayaquil.(Universidad de Guayaquil, Facultad de Ciencias Psicológicas, 2023) Hernández Basantes , Ericka Daniela; Sotomayor Caicedo , Leandra Nicole; Mora Goyes, Lucía MaríaLa flexibilidad laboral es un elemento cuya implementación ha cobrado relevancia en las organizaciones actuales, viéndolo como un beneficio para el desarrollo de las mismas. Sin embargo, son escasos los estudios nacionales que abordan esta temática desde la subjetividad de los miembros que conforman una empresa. El objetivo de este análisis es describir las percepciones y experiencias de los colaboradores sobre flexibilidad laboral en una empresa privada de Guayaquil, bajo un enfoque cualitativo con diseño fenomenológico, alcance descriptivo y de corte transversal. Utilizando para la recolección de datos una encuesta sociodemográfica y una entrevista semiestructurada. Los principales resultados evidenciaron el desconocimiento de estas prácticas dentro de la organización, así como la imprecisión de su significado; enlazando los permisos laborales como principal concepción de este constructo, razón por la cual sus valoraciones son positivas. Concluyendo en este trabajo que, la flexibilidad laboral está asociada netamente a aspectos positivos en la organización, dificultando la posibilidad de diferenciarla con las normativas del marco legal ecuatoriano.
- ÍtemAcceso AbiertoSatisfacción laboral en Trabajadores del área de logística de una empresa de transporte de la Ciudad de Guayaquil(Universidad de Guayaquil, Facultad de Ciencias Psicológicas, 2023) Ortiz Viejó , Roberto Harry; Mendoza Zambrano , Edgardo Genaro; Peñafiel Toral, Ana IsabelEn el presente trabajo de investigación, se llevó a cabo un análisis de casos en el contexto de la satisfacción laboral de los trabajadores del área de Logística de la empresa de transporte, ubicada en la ciudad de Guayaquil. El objetivo general de esta investigación fue determinar los factores predominantes que inciden en la satisfacción laboral de los empleados de este departamento. Para lograr este objetivo general, se establecieron tres objetivos específicos. En primer lugar, se buscó conocer el grado de satisfacción laboral que mantenían los trabajadores de Logística con la empresa. Este objetivo permitió obtener una visión general de cómo se sentían los empleados con respecto a su trabajo en la organización del Ecuador. En segundo lugar, se tenía como objetivo identificar los factores de satisfacción laboral que debían ser intervenidos en los trabajadores del área de logística. Este enfoque se centró en identificar los aspectos específicos que influían en la satisfacción o insatisfacción laboral de los empleados de Logística, con el propósito de proponer posibles mejoras. Por último, se buscó describir el factor predominante en la satisfacción de los trabajadores del área de logística. Este objetivo se orientó hacia la identificación del factor más influyente o determinante en la satisfacción laboral de los colaboradores, lo que podría proporcionar información valiosa para la gestión de recursos humanos de la empresa. Se utilizaron los datos necesarios, se utilizó el modelo de entrevista semiestructurada, que permitió a los investigadores obtener información detallada y contextual sobre las opiniones y experiencias de los empleados. Además, se aplicó la Escala de satisfacción general desarrollada por Warr, Cook y Wall, que proporciona una medida cuantitativa de la satisfacción laboral.
- ÍtemAcceso AbiertoImportancia de la detección temprana del tea en el desarrollo integral infantil en la casa comunal 24 de mayo(Universidad de Guayaquil, Facultad de Ciencias Psicológicas, 2023) Maza Yaguachi , Dana Franchesca; Vélez Loor , Dennisse Patricia; Vélez Hidalgo, Judith MercedesEste resumen destaca la fase de diagnóstico para la detección temprana del Trastorno del Espectro Autista (TEA) en la Casa Comunal 24 de Mayo, como parte de un proyecto de servicio comunitario en la Chala, Guayaquil. La pregunta eje fue ¿Cuál es la importancia de la detección temprana del TEA en el desarrollo infantil integral en la Casa Comunal 24 de Mayo? El objetivo fue describir esta importancia para promover una cultura que sensibilice a las familias y las motive a identificar signos de TEA. La sistematización empleó un enfoque cualitativo y socio-crítico. En la reflexión crítica, se profundiza en la relevancia de la detección temprana en comunidades similares, considerando la exposición al TEA, el conocimiento adquirido y la creación de una cultura que facilite una intervención precoz y adecuada. Se evidencia que la detección temprana visibiliza conductas normalizadas, siendo también que goza de excelente evolución clínica si se interviene
- ÍtemAcceso AbiertoLa regulación emocional en el rendimiento en tenistas de élite frente a competencia(Universidad de Guayaquil, Facultad de Ciencias Psicológicas, 2024) Benítez Mosquera , Daniel Antonio; Castillo Álava , María Auxiliadora; Barcia Salas, Tanya JudithLos deportistas de un nivel competitivo alto usualmente perciben sentimientos de frustración y enojo antes, durante o después de un partido intensificándose al momento de una derrota, sin embargo, viven la victoria de un partido desde una perspectiva más controlada, teniendo como objetivo analizar la repercusión del control emocional en el desempeño de estos atletas frente a la presión de las competencias, las exigencias padres y entrenadores. La metodología de carácter cualitativo se dio por medio de entrevistas semiestructuradas junto con observaciones y cuestionarios (ERQ y CERQ) que permitieron recolectar datos acerca del comportamiento y las emociones manifestadas por los tenistas del estudio. Dentro del análisis integrador presenta jugadores que no logran un correcto control emocional, experimentan sentimientos negativos provocando desconcentración y distracción durante el juego. Experimentar sensaciones positivas durante el juego es posible al gestionar respuestas afectivas. Estas emociones permiten a los deportistas mantenerse concentrados y rendir al máximo.
- ÍtemAcceso AbiertoAplicación de instrumentos en el proceso de evaluación para la detección de autismo en niños que asisten a CEMDRI(Universidad de Guayaquil, Facultad de Ciencias Psicológica, 2023) Vallejo Rodríguez , Juliana Isabel; Vélez Hidalgo, Judith MercedesLa presente sistematización tiene como objeto el proceso de evaluación para la detección de autismo en niños que asisten a la CEMDRI, considerando su pregunta eje ¿Cómo se llevó a cabo la aplicación de instrumentos en el proceso de evaluación para la detección de autismo en niños que asisten a CEMDRI? Con el fin de identificar los desafíos en su implementación durante las prácticas pre profesionales, así proponer mejoras para futuras generaciones interesadas en atravesar la experiencia. Se partió bajo un enfoque hermenéutico, por lo que sus fuentes clave de información abarcaron entrevistas semiestructuradas, fichas de observación de conducta no verbal y diversos instrumentos psicológicos como M-CHAT, CUMANES, Guía Portage, ASSQ. La reflexión crítica permitió concluir que el desarrollo de la aplicación de instrumentos fue deficiente, así como en todas las actividades propuestas en el proceso de evaluación de niños con TEA, debido a los factores que intervienen.